Uma plataforma da Íntegra Associados · 20+ anos em gente e gestão
A plataforma de gente e gestão, feita por quem entende de transformação.
Avaliações 360°, OKRs, PDI, Clima, Ponto CLT e Recrutamento em uma só plataforma — com o suporte opcional dos consultores que há duas décadas estruturam RH em empresas brasileiras.
app.eleva.com.br/dashboard
dashboard
Olá, Monique. Bora cuidar das pessoas?
Você tem 3 avaliações pendentes e 1 ciclo para calibrar.
132
colaboradores
87%
engajamento
9
em PDI
12
vagas ativas
Engajamento · últimos 6 meses
eNPS satisfação
novdezjanfevmarabr
Agenda da semana
Calibração · ciclo 2026-T1
seg · 14h
1:1 com João (gestor)
ter · 10h
Revisão PDI · Camila
qua · 15h
Pesquisa de clima fecha
sex · 18h
O problema
Gerir pessoas em escala ainda é caro, lento e reativo.
01
Ciclos de avaliação viram projeto paralelo
Planilhas, documentos soltos, follow-ups por e-mail. O que devia ser ritual de desenvolvimento vira fardo operacional.
02
Dados de gente que não conversam
Avaliação num sistema, OKR em outro, clima num formulário, ponto num terceiro. Decisão sobre pessoas fica refém de exportações.
03
Ferramenta sem interpretação
Software sozinho não muda cultura. Você precisa de quem entenda o contexto do seu negócio para transformar dado em decisão.
A plataforma
Seis módulos integrados, um único lugar.
O que acontece numa avaliação reflete no PDI, que informa a calibração, que alimenta o plano de sucessão. Dados de gente conversando entre si — sem exportações, sem planilhas no meio.
🎯
01 · Desempenho
Avaliações 360°
Auto-avaliação, pares, gestor e subordinados. Formulários customizáveis, calibração 9-box integrada e histórico por ciclo.
🌱
02 · Estratégia
OKRs & Metas
Objetivos hierárquicos (empresa → área → pessoa), progresso automático a partir de KPIs e check-ins quinzenais.
✨
03 · Desenvolvimento
PDI guiado
Plano de desenvolvimento em 5 etapas, templates por competência, aprovação gestor + RH e lembretes automáticos.
💬
04 · Clima
Clima & eNPS
Pesquisas anônimas, análise de sentimento com IA, benchmark por área e evolução temporal.
⏱
05 · CLT
Ponto digital
Mobile com selfie e GPS, banco de horas, exportação AFD/AEJ conforme Portaria 671/2021.
🤝
06 · Aquisição
Recrutamento
Kanban de vagas, triagem de currículos por IA, match de DNA cultural. Do job ad ao admitido.
LGPD conforme
Portaria 671/2021
SSO SAML
SOC 2 em processo
99.9% SLA
Veja de perto
Telas pensadas para o cotidiano de RH.
Design sóbrio, informação organizada, sem ruído. Como se você tivesse um consultor ao lado guiando cada ciclo.
Avaliação 360°
Ciclo 2026 · T1
Camila Rodrigues · Analista Pleno
Auto
Camila R.
100%
Gestor
Renato S.
100%
Par
João M.
70%
Par
Ana P.
0%
Subord.
Bruno C.
100%
OKRs
Objetivo · 2026
Tornar-se referência em RH estratégico no Brasil
eNPS ≥ 7058 → 69
82%
NRR clientes ≥ 115%98% → 112%
91%
Receita recorrente · R$ 3MR$ 1.6M
54%
Turnover < 8% ao ano12% → 9%
70%
PDI guiado
Plano de desenvolvimento
João Mendes · 5 etapas
✓
✓
✓
4
5
Feedback estruturado ao timeem andamento
Curso de liderança · FGVconcluído
Mentoria mensal com Moniqueconcluído
Clima & eNPS
+69
eNPS atual
↑ 11 pts
Promotores 72%Neutros 22%Detratores 6%
Por área
Comercial
+78
Consultoria
+65
Admin & Fin.
+72
TI
+58
Ponto CLT
Registro de hoje
24 de abril · quinta
Entrada
08:57
Almoço
12:03
Retorno
13:01
Saída
—
Banco de horas
+04:38
positivo
Recrutamento
Analista Sênior · Consultoria
28 candidatos · 5 em entrevista
Triagem12
CV.A
CV.B
Entrevista5
CV.C
CV.D
Teste2
CV.E
Proposta1
CV.F
IA
Top match: Renata Almeida
92% alinhamento cultural · 5 de 6 competências-chave
Consultoria Íntegra
Software não basta. Transformação exige olhar humano.
Há mais de 20 anos a Íntegra Associados estrutura áreas de gente em empresas brasileiras de médio e grande porte. O Eleva é o resultado sistematizado disso — e você pode contar com o time de consultores para implantar, calibrar e evoluir junto com você.
Consultoria é opcional. O software funciona de ponta a ponta sem ela. Se você quiser apoio adicional, o escopo, formato e investimento são definidos caso a caso, conforme a necessidade da sua empresa.
▲
Implantação assistida
Consultores ao seu lado do setup à primeira entrega de ciclo. Evita os 6 meses de adaptação.
◆
Diagnóstico de gente e cultura
Raio-X da estrutura atual, mapeamento de dores e roadmap de prioridades — com entregáveis.
●
Estruturação de ciclos e competências
Desenho de 9-box, mapa de competências, régua de performance e critérios de calibração.
■
Desenvolvimento de lideranças
Programas de liderança sob medida, coaching executivo e trilhas para sucessão.
▼
Planos de sucessão
Identificação de talentos-chave, planos individuais e governança de sucessão.
◇
Cultura e clima organizacional
Redesenho de cultura, intervenções em clima e estruturação de rituais de gente.
✕
Reestruturação de RH
Revisão de modelo operacional, redesign de processos e redimensionamento do time.
◯
Gestão interina (RH as a service)
Um executivo Íntegra tocando sua área por um tempo definido, com entregas contratadas.
Consultores sêniores em cada projeto.
Sua implantação é conduzida por quem tem décadas de bagagem em RH estratégico. Conheça o time na página da Íntegra Associados.
ML
MC
IF
Como contratar
Produto + consultoria, na dose que você precisar.
Combo A
Só plataforma
Para times com RH estruturado
Você contrata o Eleva, nossa equipe faz o onboarding padrão (4 semanas) e seu time toca a operação.
- Onboarding em 4 semanas
- Suporte por chat e e-mail
- Base de conhecimento e webinars
Combo B · mais escolhido
Plataforma + Implantação
Para quem quer chegar no ciclo rápido
Consultor Íntegra dedicado por 3 a 6 meses para calibrar avaliações, estruturar OKRs e rodar o primeiro ciclo com você.
- Kick-off com diagnóstico
- Consultor dedicado 3–6 meses
- Design de formulários e competências
- Primeiro ciclo completo conduzido
Combo C
Transformação completa
Para áreas em reestruturação
Diagnóstico profundo, redesign de modelo operacional de RH, gestão interina opcional e plataforma como backbone.
- Diagnóstico estratégico (6–8 sem)
- Redesign de modelo operacional
- Gestão interina opcional
- Acompanhamento trimestral por 12 meses
Planos
Transparente, cresce com você.
Valor fixo mensal, sem fidelidade. 14 dias grátis em todos os planos. Consultoria Íntegra é opcional e cotada caso a caso.
Starter
Até 30 pessoas · R$ 8,30/colab
Para começar a estruturar avaliação e clima.
R$ 249/mês
Começar grátis- Avaliações 90°, 180° e 360°
- Clima & eNPS
- 2 ciclos por ano
- 100 créditos de IA
- Suporte por e-mail
Mais escolhido
Growth
Até 100 pessoas · R$ 6,99/colab
Para o RH que quer integrar gestão e desenvolvimento.
R$ 699/mês
Testar 14 dias grátis- Tudo de Starter
- OKRs, Metas e PDI
- Calibração 9-box
- Ciclos ilimitados
- Ponto CLT + Portaria 671
- Recrutamento com IA
- 500 créditos de IA
- Suporte prioritário
Scale
Até 500 pessoas · R$ 4,98/colab
Para operações que cresceram e precisam de escala.
R$ 2.490/mês
Testar 14 dias grátis- Tudo de Growth
- 3.000 créditos de IA
- Onboarding estendido
- Relatórios avançados
- Integrações básicas
Enterprise
500+ pessoas
Para operações complexas com múltiplas áreas.
Sob medida
Falar com especialista- Tudo de Scale
- IA ilimitada
- SSO SAML + provisionamento SCIM
- Ambientes e domínios dedicados
- SLA contratado · CSM dedicado
- Integrações customizadas
- Consultoria Íntegra opcional
Próximo passo
Vamos desenhar o melhor caminho para sua área de gente.
Uma conversa de 30 minutos com um especialista Íntegra. Você sai com um diagnóstico inicial e uma proposta clara — plataforma, consultoria ou combo.
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anos de consultoria
150+
empresas atendidas
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CLT e LGPD